解决“四风”问题，须党员干部从自身做起

近期，中纪委网站通报了5名已被双开并移送司法的中管干部的“四风”问题，其中时任浙江宁波市市长卢子跃多次安排公务用车往返500公里，接送金华市的理发师到宁波市专门为其理发。在当前这个反腐反四风的高压态势下，部分领导干部还不知收敛，一意孤行，知纪违纪，把党规党纪当成书本上的文字。笔者认为要想解决“四风”问题，必须从党员干部自身抓起。

党的十八大以来，党中央不断加强党内法规制度建设，一道道禁令密集出台，一个个“老虎”“苍蝇”现身落马，制度笼子越扎越紧，正风反腐进入新常态。因此，党员干部坚持廉洁自律，主动适应新常态下的工作和生活，始终坚持把廉洁自律作为自己从政的基本准则，时刻保持敬畏之心，加强自我规范和约束。

要正确认识和对待手中权力，哪些事情能做，哪些事情不能做，随时心中有数，任何情况下，都要稳得住心神、抗得住诱惑、管得住手脚。

要正确对待监督，监督是提醒、更是关心，是约束、更是爱护。要自觉置身于法律监督、组织监督、舆论监督和群众监督之下，坦坦荡荡做人，清清白白从政，实实在在干事，真正做到以廉政取信于民。

党规党纪体现着党的理想信念宗旨，是管党治党的标尺，是党员不可逾越的底线。党规党纪严于国家法律，这是党的先进性的必然要求，党员干部要按照党规党纪以更高标准严格要求自己，把纪律挺在前面。特别是《中国共产党纪律处分条例》，开列了负面清单，划出了党组织和党员不可触碰的底线。突破纪律这个底线，就要受到纪律处分。

作为党的干部，要带头遵守各项纪律，时刻紧绷纪律这个弦，树立崇高道德追求，明确行为处事底线，弄清楚什么该做、什么不该做，什么能做、什么不能做，守住为人处事的基准和底线。