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“3年500万”是福建省长乐市某村原党支部书记、村委会主任李立忠上任之初为自己定下的目标，不是为了镇村经济发展，而是为了个人利益。日前，李立忠被长乐市人民法院判处有期徒刑7年6个月，并处罚金50万元。此前，他已被纪委开除党籍。(2017.6.4 中国纪检监察报)
古有“十年清知县，万两雪花银”，今有“三年小村官，想捞五百万”。500万，对于普通百姓而言，那可是一个天文数字。在中央高举反腐“利剑”“打虎拍蝇”的当下，居然还有人胆敢为自己定贪腐“小目标”，不得不说，李立忠确实“勇气过人”。这个天文数字对于一个村支书来说，竟然只是一个小目标，这是何等的悲催？一个小小的村支书，何以将“3年捞够500万”说成是自己的小目标？所幸，其行为终究难逃法网，令人拍案叫好。但我们也该认真反思，是谁给了他如此胆气？
为什么这位“村支书”能如此嚣张跋扈、无所忌惮呢？我认为：意思村民的“软弱”助长了其嚣张气焰。明知李立忠在选举过程中“作恶”，居然没人举报，反而选择退缩、让其当选，无形中助长了其嚣张气焰，让其“只手遮天、为所欲为”。即便纪检人员在对李立忠违纪线索开展调查时，一些村民也是选择“忍气吞声”，害怕“惹祸上身”而不敢主动揭发，村民的“软弱”可见一斑。二是镇村干部的“纵容”也是一个重要原因。在一些干部的眼中，李立忠是“能人”、是推动项目工作的“得力助手”，虽然他“能人”的名号靠的是拳头，但能够办成事就“好”。于是，镇村干部便因其“能干”，放松了对其的监督管理，任其“权力任性”，化身权力“掮客”，大肆“捞钱”，为一些不法行为撑起“保护伞”。
“上面千条线，下面一根针”，基层作为党政事业的肥沃土壤，应确保其养分充沛。所谓“基层不牢、地动山摇”，基层干部作为国家治理神经末梢的“最后一公里”，在农村老百姓的眼里，村干部尤其是村支部书记和村主任就是党和政府的代言人。只有踏实地开展工作，实实在在做好本职工作，方能顶天立地，不负组织培养，不辱人民拥戴。基层圣蛀，则“根基”不稳，会引发政治动荡民怨爆发、“树倒根催”，长此以往，党政事业怎会根深叶茂，干群关系如何稳定协调？
个人认为，要铲除村干部定贪腐“小目标”的“歪风邪气”，不仅需要加强党员干部教育管理、扎紧制度笼子、强化干部监管，更重要的是必须在全社会形成“路见不平一声吼”的良好风气，让上级监管“近”、平级监管“硬”、下级监管“勤”成为常态，防微杜渐，及早及小遏制贪腐苗头、铲除贪腐滋生土壤，营造风清气正的良好社会环境。
基层干部是党和国家各项政策的落地执行者，任何违纪违法行为都可能会侵害人民群众的利益，破坏政府公信力，因此净化基层干部队伍刻不容缓。像李立忠这样的“苍蝇”，要发现一只处理一只，让党和国家的各项政策能够在基层落地生根，结出累累硕果。
