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近日，中纪委监察部网站“五一端午期间违反中央八项规定精神问题监督举报曝光专区”通报了68起违反中央八项规定精神问题，其中有8起问题涉及节假日期间违规发放年节福利、违规收送节礼等。节日腐败问题屡禁不止，到底能不能解决？
近年来，中央以及各地方纪检部门频出规定，严防领导干部节日腐败，禁令措辞一年比一年严厉，然而，“节日腐败”现象却照旧屡禁不止，甚至还有愈演愈烈的趋势，为此，网上有“不可逆转的疾病，无药可救”的消极声音出现。笔者认为，对于“节日腐败”并不是政府单方面的问题，而是要切实发挥全社会的力量参与到监督之中，并形成切实有效的长效机制，只有这样才能从根源上杜绝官员节日腐败。
节日腐败问题屡禁不止，原因为何？首先从历史大环境来看，之所以称为“顽疾”，乃是因为其历史“源远流长”，这种腐败现象是千年传承而来的官场陋规。在清朝康熙时期，清朝廷就曾为整顿春节铺张浪费和腐败的现象，订下一纸公约。其次从主观方面来看，官商民都抱着“上有政策，下有对策”钻法律空子的侥幸心理。再从客观方面来看，节日腐败问题是发展辩证的历史现实问题，那就需要发展前进的治理程序和制度，传统的禁令往往存在“雷声大、雨点小”的问题。
节日腐败这个顽疾如何治？笔者认为要通过引导和打击并举，从而形成良好的政治生态气候。首先，要在惩罚机制方面要实打实严惩，实施公款送礼者，单位领导担责，连带责任的惩处办法，大可以借鉴。心学大师王阳明就曾用“十家连坐”的惩罚措施平定南赣山贼。现在，同样可以效仿此法，利用连带责任改变官商的意识问题，去除侥幸心理，让商人走正常渠道，为官者以身作则。严肃处理有权的干部，真正伤其筋骨，才能逐步实现“不敢”、“不能”、“不想”腐的过程。其次，要扩宽监督渠道，积极运用新媒体实现全民监督，让违纪违法的官员无处遁形。
一言蔽之，“节日腐败”问题终究是一场拼耐力、比实力的长跑，只要坚持从严治党，坚持反“四风”，前方的路就会越来越明朗。
